Dans son intervention prononcée lundi à Alger, Abdelhak Saihi, ministre de la Santé, a souligné l’importance de renforcer la qualité de la formation destinée aux ressources humaines, afin d’élever le niveau de performance dans les établissements de santé et garantir une prise en charge optimale des patients.
Par Youcef Hamidi
S’exprimant à l’occasion de la rentrée de la 13e promotion des administrateurs principaux des services de santé à l’École nationale de management et d’administration de la santé (ENMAS), le ministre a insisté sur la nécessité d’intégrer la qualité au cœur des parcours de formation. Il a mis en lumière la nécessité de rénover les contenus pédagogiques afin de les adapter aux mutations actuelles dans la gestion hospitalière.
Il a également encouragé le recours à des méthodes de gestion contemporaines, en mettant à profit les apports des technologies de l’information, des communications et de l’intelligence artificielle. Selon lui, ces outils sont indispensables pour améliorer les prestations destinées aux patients, considérés comme l’élément central du système de santé.
Dans cette optique, M. Saihi a invité les 90 étudiants de cette promotion à s’investir pleinement dans leur formation, combinant apprentissages théoriques et pratiques. Il a insisté sur l’importance d’exploiter pleinement les stages en milieu professionnel et de maîtriser les langues étrangères, en particulier l’anglais, pour être à la hauteur des exigences du secteur.
Enfin, le ministre a salué le rôle central de l’ENMAS, qu’il a qualifiée de véritable vivier en matière de ressources humaines spécialisées dans la gestion des structures sanitaires. Il a rappelé que l’École a déjà formé plus de 1 400 cadres, soulignant ainsi l’importance de poursuivre la modernisation de ses méthodes de gestion administrative.
Y.H
